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La résidence
La Résidence Valérie est un établissement privé
2 types d’hébergement : temporaire ou indéterminé
Capacité : 85 lits dont 24 lits en secteur sécurisé
Habilitation à l’aide sociale : 28 places
La Résidence Valérie est ouverte depuis le 2 mars 1999. La gestion est assurée par l’association « OPTION D’OSTREVANT ».
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Les valeurs et les instances
Les Valeurs :
Philosophie de l’Humanitude
Nous portons un point de vigilance au bien-être de nos résidents. Pour cela, tous nos professionnels ont effectué une formation sur l’Humanitude.
Nos professionnels effectuent de nombreux soins qui se réfèrent à l’adaptation des soignants au résident.
C’est aussi une philosophie du lien, du soutien et de l’accompagnement dans laquelle chacun est considéré comme quelqu’un d’autonome à vie, qui peut faire ses propres choix et sait ce qui est mieux pour lui.
Les chartes de l’EHPAD
- La charte de respect mutuel
L’établissement recevant du public, il est important que chacun respecte les autres et l’environnement.
Cette charte acte ainsi le respect et les droits de tous en toutes circonstances.
- La charte des droits et libertés de la personne accueillie
Elle a pour objectif de préserver les droits et les devoirs des résidents.
Charte des droits et libertés de la personne accueillie
Les instances :
Le Conseil de la Vie Sociale (CVS) est un lieu d’échange et d’expression sur toutes les questions concernant le fonctionnement de l’établissement. Il permet d’associer les résidents et les familles aux décisions.
La commission « restauration » est mise en place dans le but d’améliorer la qualité des prestations en permettant aux résidents de s’exprimer.
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Le projet d'établissement
Le projet d’établissement est une obligation instituée par la loi du 2 janvier 2002, rénovant l’action sociale et médico-sociale. Ce projet permet de renforcer les droits des usagers et de connaitre les orientations de l’établissement. Il est établi pour une durée de cinq ans.
Notre projet d’établissement 2022-2027 est une union entre les différents projets :
- Le projet médical et le projet de soins,
- Le projet de vie,
- Le projet d’animation,
- Le projet social,
- Le projet qualité et gestion des risques et des pratiques professionnelles.
Il s’articule autour de 3 grands axes :
- Optimiser et coordonner la prise en charge des personnes âgées dépendantes dans un contexte territorial de santé,
- Moderniser l’institution dans une démarche d’amélioration continue de la qualité des soins, de gestion des risques et d’évaluation des pratiques professionnelles,
- Accroître l’efficience de l’organisation de la structure médico-sociale dans un contexte budgétaire contraint.
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Historique
En 1855, Félix Lambrechts installe sa famille et fait bâtir le château.
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- A la fin du 19ème siècle, s’installe le premier sanatorium.
Après la guerre de 1914-1918, le sana devient une cité houillère.
En mai 1999, il est transformé en maison de retraite
Le 1er Mars 2002, la maison de retraite obtenait son agrément EHPAD (Etablissement d’Hébergement pour Personnes Âgées Dépendantes).
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Le personnel
La Résidence Valérie se compose d’une équipe pluridisciplinaire :
- Encadrement :
-le président de l’association : Mr Patrick Dewasmes
-la directrice : Mme Aline Bulot
-le médecin coordonnateur : Mr Jean-François Henonin
-la cadre de santé : Mme Julie Reignoux
-la Responsable de Vie Sociale et Hébergement : Mme Anne Sophie Roussel
- Pôle administratif :
-l’assistante de direction
-la responsable comptable
-la secrétaire
- Pôle hébergement :
-les agents de maintenance
-les agents d’entretien
-les agents des services hospitaliers
-la chef lingère
-les agents de lingerie
-la couturière
-l’animatrice
- Pôle rééducation fonctionnelle et cognitive :
-la psychologue
-l’ergothérapeute
-l’orthophoniste
-la professeur en Activité Physique Adaptée
-le psychomotricien
- Pôle soins et hygiène :
-les infirmières
-les aides soignantes
-les aides médico-psychologiques
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